Педагогический совет — постоянно действующий коллегиальный орган самоуправления педагогических работников. Он создан в целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей, педагогов дополнительного образования, воспитателей и других педагогических работников, для рассмотрения основных вопросов учебно-воспитательного процесса.
Педагогический совет
Основные задачи и функции
Главные задачи Педагогического совета
- Реализация государственной политики по вопросам образования.
- Ориентация деятельности педагогического коллектива школы на совершенствование образовательного процесса.
- Разработка содержания работы по общей методической теме школы.
- Ввнедрение в практическую деятельность педагогических работников достижений педагогической науки и передового педагогического опыта.
- Решение вопросов о приеме, переводе и выпуске учащихся, освоивших образовательные программы, в соответствии с лицензией учреждения.
Педагогический совет осуществляет следующие функции
- Управленческие (административные) функции педагогического совета включают следующие разновидности: законодательные, совещательные, диагностические, планово-прогностические, экс-пертно-контролирующие
- Методические функции педагогического совета заключаются в информационном, обобщающе-аналитическом, развивающем, обучающем, активизирующее направления
- Воспитательные функции педагогического совета направлены на формирование индивидуальности каждого педагога, общественного мнения, сознательной дисциплины педагогического коллектива.
-
Социально-педагогические функции:
• в коммуникации, связи педагогического коллектива с родителями, учениками, с педагогическими коллективами других школ;
• в координации и интеграции усилий всех субъектов воспитания: школы, семьи, общественных организаций;
• в согласовании, установлении целесообразных связей, последовательности действий;
• в социальной защите детей и учительских коллективов, выполнении правовых норм по отношению к участникам педагогического процесса (здоровых условий работы и учебы, питания, социального обеспечения, приема и увольнения и т. д.).